Tip van de Week
Bekend is dat een bestuurder aansprakelijk kan zijn voor het tekort in een faillissement, in het geval die bestuurder zijn taak onbehoorlijk heeft vervuld. Het is echter in bepaalde omstandigheden ook mogelijk dat iemand die geen bestuurder is, gelijk wordt gesteld met een formeel bestuurder en dus ook aansprakelijk kan worden gesteld. Daarvan is sprake, als diegene (bijvoorbeeld een werknemer) als ‘feitelijk beleidsbepaler’ kan worden beschouwd. Dat is het geval als iemand een belangrijke mate van zeggenschap heeft en het beleid (mede) bepaalt. Dit kan voor de betreffende persoon zeer nadelige gevolgen hebben! Zorg dan ook dat een ‘feitelijk beleidsbepaler’ ook als formeel bestuurder staat ingeschreven, zodat achteraf niemand voor verrassingen komt te staan.