Tip van de Week
Pensioen is een arbeidsvoorwaarde die u als werkgever met uw werknemer kunt aangaan; dit is niet (altijd) verplicht. Als geen sprake is van verplichte deelneming (op grond van de cao of een bedrijfstakpensioenfonds), is uw werknemer vrij om af te zien van deelname in uw pensioenregeling. In die situatie wordt vaak een zogenaamde afstandverklaring getekend. Feitelijk betekent dit dat schriftelijk wordt vastgelegd dat de werknemer de aangeboden pensioenovereenkomst niet aanvaardt. Als werkgever hebt u bij deze ‘afstandverklaring’ een informatieplicht. Geef uw werknemer derhalve inzicht in de (financiële) gevolgen van zijn wens en leg schriftelijk vast waar hij exact afstand van doet. Laat de verklaring tot slot ook door de partner van uw werknemer tekenen.