Tip van de Week
Veel ondernemers bieden studenten de kans naast hun opleiding praktijkervaring op te doen. In de regel wordt hiervoor een stage- of leerwerkovereenkomst gesloten. Een dergelijke overeenkomst vertoont echter dikwijls tekenen van een arbeidsovereenkomst. Niet alleen op papier, maar ook voor wat betreft de uitvoering van de werkzaamheden. Een rechter kan dan ook bepalen dat de overeenkomst eigenlijk een arbeidsovereenkomst is, met alle gevolgen van dien (de verplichting tot het betalen van het minimumsalaris enz.). U kunt dit zoveel mogelijk voorkomen door een goede formulering van de stageovereenkomst én door ervoor te zorgen dat de werkzaamheden van de stagiair in overwegende mate in het belang zijn van de opleiding die de stagiair volgt.