Actualiteit Nieuwsbericht Blog Cursus of seminar Tip van de Week Nieuwsbrief voor overheden Publicatie Praktijkgebieden Aanbesteding & Staatssteun Aansprakelijkheid, Letsel & Verzekering Arbeidsrecht Bestuurs- en strafrechtelijke handhaving Bestuursrecht Erfrecht Familierecht Omgevingsrecht Onderneming & Contracteren Onderwijs Openbare orde en veiligheid Vastgoed & Bouwrecht Blog 9/11/2023 Duurzaamheidsblog 5: duurzaamheid onder de Omgevingswet Op 1 januari 2024 treedt de Omgevingswet – vermoedelijk - in werking. Op dit moment gelden er in Nederland 26 verschillende wetten voor ruimte, wonen, infrastructuur, water, milieu en natuur. Al deze wetten hebben invloed op de fysieke leefomgeving. Het idee achter de Omgevingswet is om alle regels... Tip van de Week 8/11/2023 Tijdelijke arbeidsovereenkomst schriftelijk verlengen? Kom het concurrentiebeding opnieuw overeen! Indien u als werkgever de tijdelijke arbeidsovereenkomst van uw werknemer wilt verlengen via een (korte) schriftelijke bevestiging, komt u voor een valkuil te staan wat betreft de geldigheid van het concurrentiebeding. Er gelden namelijk hoge eisen voor de geldigheid van een concurrentiebeding in... Tip van de Week 1/11/2023 Verifieer de diploma’s en kwalificaties van (nieuwe) werknemers Recent oordeelde een kantonrechter dat een werknemer terecht op staande voet werd ontslagen toen hij niet kon aantonen dat hij over het voor zijn functie vereiste diploma beschikte. Om dit soort procedures te voorkomen, kunt u als werkgever de juiste diploma's en kwalificaties van (nieuwe)... Tip van de Week 25/10/2023 Controleer of uw onderneming valt onder de NIS2 richtlijn en neem passende maatregelen De Europese richtlijn NIS2 moet eind 2024 zijn vertaald naar nationale wetgeving en is bedoeld om cybersecurity te verhogen. De NIS2 gaat gelden voor alle organisaties die volgens de richtlijn gezien worden als ‘essentieel’ of ‘belangrijk.’ Dat betekent dat deze organisaties nog maar een jaar de... Blog 19/10/2023 Let op het gevaar van greenwashing! Ieder jaar wordt in oktober extra stilgestaan bij het begrip ‘duurzaamheid’ tijdens de dag van de duurzaamheid op 10 oktober. Ook werkgevers zitten niet stil. Zij proberen niet alleen werknemers aan te trekken met duurzaam ondernemen, maar duurzaamheid wordt ook ingezet in marketingstrategieën... Tip van de Week 18/10/2023 Neem maatregelen wanneer een zieke werknemer zijn verplichtingen niet nakomt Wanneer uw zieke werknemer bepaalde controleverplichtingen niet nakomt (zoals het bezoeken van de bedrijfsarts), kunt u na waarschuwing overgaan tot een loonopschorting. Wanneer de werknemer bepaalde re-integratieverplichtingen niet nakomt (zoals het verrichten van passende arbeid), kunt u de... Tip van de Week 11/10/2023 Het treffen van maatregelen na een arbeidsongeval betekent niet automatisch dat de zorgplicht is geschonden Als werkgever hebt u de verantwoordelijkheid om een veilige werkomgeving te waarborgen. Als u hierin tekortschiet, kunt u aansprakelijk worden gesteld voor schade die de werknemer tijdens het werk oploopt. Na een arbeidsongeval kan er aanleiding zijn om (veiligheids)maatregelen te treffen, zodat in... Blog 10/10/2023 Duurzaamheidsblog 3 : Maatschappelijk verantwoord ondernemen Waarom zou ik dat doen? Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) betekent dat het bij een onderneming niet alleen draait om de bedrijfsresultaten, maar dat de bedrijfsuitoefening geen negatieve invloed heeft op mens, milieu of maatschappij. Het zou nog beter zijn wanneer de bedrijfsactiviteiten... Blog 10/10/2023 Duurzaamheidsblog 2: De regels over wegwerpplastic op een rij Welke regels gelden er nu? De hoeveelheid plastic die wereldwijd wordt geproduceerd, is binnen één mensenleven explosief gestegen: van 2 miljoen ton in 1950 tot ruim 390 miljoen ton in 2021 (bron). Wegwerpplastic breekt nauwelijks of zelfs helemaal niet af. De lidstaten van de Europese Unie hebben... Blog 5/10/2023 Hoe krijgt u uw goederen terug als de klant niet betaalt? De klant wordt in principe eigenaar zodra u de gekochte goederen levert. Dit is ook het geval als de klant de koopsom nog niet heeft betaald. Als u niets regelt, kan het zijn dat als uw klant failliet gaat, u niets krijgt. Dit voorkomt u door vooraf een eigendomsvoorbehoud af te spreken. Er zijn... Tip van de Week 4/10/2023 Let op, verhuurders: huurders kunnen zelf verzoeken tot handhaving bij de gemeente doen. De Wet goed verhuurderschap, die in werking trad op 1 juli 2023, verplicht gemeenten om uiterlijk 1 januari 2024 een toegankelijk meldpunt voor huurders te creëren. Huurders hebben de mogelijkheid om hier ‘verzoeken tot handhaving’ te doen. Als een private verhuurder of verhuurbemiddelaar de normen... Nieuwsbericht 27/9/2023 Adriaanse van der Weel zoekt ...... Adriaanse van der weel is op zoek naar een financieel administratief medewerker en een juridisch secretaresse. Kijk hier voor de volledige vacatures. Tip van de Week 27/9/2023 Voorkom dat berichten aan werknemers op verschillende wijzen kunnen worden geïnterpreteerd Wat bedoelt een werkgever als hij het volgende aan een werknemer mailt: “wij wensen je veel geluk verder”? Met deze zin sloot een werkgever een e-mailbericht aan een zieke werkneemster af. Zij was na haar zwangerschapsverlof niet meer komen opdagen. Volgens de werkgever was dit een gelukwens, maar... Tip van de Week 20/9/2023 Besteed voldoende aandacht aan de bewoording van de ‘leaver’-bepaling in een aandeelhoudersovereenkomst In aandeelhoudersovereenkomsten worden vaak ‘leaver’-bepalingen opgenomen. Hierin wordt geregeld of een vertrekkende aandeelhouder een ‘good leaver’ of een ‘bad leaver’ is en wat hier de gevolgen van zijn. Het is van belang vooraf zorgvuldig stil te staan bij de bewoordingen van deze bepaling... Tip van de Week 13/9/2023 All-in loon is toegestaan, mits voldoende duidelijk en transparant Een all-in loon is een brutoloon waarin het vakantiegeld is inbegrepen en de vakantiedagen worden afgekocht. Het afkopen van vakantiedagen is een gevoelig punt gezien het doel van vakantiedagen, maar in beginsel is dat toegestaan. Daarvoor geldt wel dat het voldoende duidelijk moet zijn voor de... Paginering Vorige pagina « … Pagina 2 Pagina 3 Pagina 4 Pagina 5 Huidige pagina 6 Pagina 7 Pagina 8 Pagina 9 Pagina 10 Volgende pagina »
Blog 9/11/2023 Duurzaamheidsblog 5: duurzaamheid onder de Omgevingswet Op 1 januari 2024 treedt de Omgevingswet – vermoedelijk - in werking. Op dit moment gelden er in Nederland 26 verschillende wetten voor ruimte, wonen, infrastructuur, water, milieu en natuur. Al deze wetten hebben invloed op de fysieke leefomgeving. Het idee achter de Omgevingswet is om alle regels...
Tip van de Week 8/11/2023 Tijdelijke arbeidsovereenkomst schriftelijk verlengen? Kom het concurrentiebeding opnieuw overeen! Indien u als werkgever de tijdelijke arbeidsovereenkomst van uw werknemer wilt verlengen via een (korte) schriftelijke bevestiging, komt u voor een valkuil te staan wat betreft de geldigheid van het concurrentiebeding. Er gelden namelijk hoge eisen voor de geldigheid van een concurrentiebeding in...
Tip van de Week 1/11/2023 Verifieer de diploma’s en kwalificaties van (nieuwe) werknemers Recent oordeelde een kantonrechter dat een werknemer terecht op staande voet werd ontslagen toen hij niet kon aantonen dat hij over het voor zijn functie vereiste diploma beschikte. Om dit soort procedures te voorkomen, kunt u als werkgever de juiste diploma's en kwalificaties van (nieuwe)...
Tip van de Week 25/10/2023 Controleer of uw onderneming valt onder de NIS2 richtlijn en neem passende maatregelen De Europese richtlijn NIS2 moet eind 2024 zijn vertaald naar nationale wetgeving en is bedoeld om cybersecurity te verhogen. De NIS2 gaat gelden voor alle organisaties die volgens de richtlijn gezien worden als ‘essentieel’ of ‘belangrijk.’ Dat betekent dat deze organisaties nog maar een jaar de...
Blog 19/10/2023 Let op het gevaar van greenwashing! Ieder jaar wordt in oktober extra stilgestaan bij het begrip ‘duurzaamheid’ tijdens de dag van de duurzaamheid op 10 oktober. Ook werkgevers zitten niet stil. Zij proberen niet alleen werknemers aan te trekken met duurzaam ondernemen, maar duurzaamheid wordt ook ingezet in marketingstrategieën...
Tip van de Week 18/10/2023 Neem maatregelen wanneer een zieke werknemer zijn verplichtingen niet nakomt Wanneer uw zieke werknemer bepaalde controleverplichtingen niet nakomt (zoals het bezoeken van de bedrijfsarts), kunt u na waarschuwing overgaan tot een loonopschorting. Wanneer de werknemer bepaalde re-integratieverplichtingen niet nakomt (zoals het verrichten van passende arbeid), kunt u de...
Tip van de Week 11/10/2023 Het treffen van maatregelen na een arbeidsongeval betekent niet automatisch dat de zorgplicht is geschonden Als werkgever hebt u de verantwoordelijkheid om een veilige werkomgeving te waarborgen. Als u hierin tekortschiet, kunt u aansprakelijk worden gesteld voor schade die de werknemer tijdens het werk oploopt. Na een arbeidsongeval kan er aanleiding zijn om (veiligheids)maatregelen te treffen, zodat in...
Blog 10/10/2023 Duurzaamheidsblog 3 : Maatschappelijk verantwoord ondernemen Waarom zou ik dat doen? Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) betekent dat het bij een onderneming niet alleen draait om de bedrijfsresultaten, maar dat de bedrijfsuitoefening geen negatieve invloed heeft op mens, milieu of maatschappij. Het zou nog beter zijn wanneer de bedrijfsactiviteiten...
Blog 10/10/2023 Duurzaamheidsblog 2: De regels over wegwerpplastic op een rij Welke regels gelden er nu? De hoeveelheid plastic die wereldwijd wordt geproduceerd, is binnen één mensenleven explosief gestegen: van 2 miljoen ton in 1950 tot ruim 390 miljoen ton in 2021 (bron). Wegwerpplastic breekt nauwelijks of zelfs helemaal niet af. De lidstaten van de Europese Unie hebben...
Blog 5/10/2023 Hoe krijgt u uw goederen terug als de klant niet betaalt? De klant wordt in principe eigenaar zodra u de gekochte goederen levert. Dit is ook het geval als de klant de koopsom nog niet heeft betaald. Als u niets regelt, kan het zijn dat als uw klant failliet gaat, u niets krijgt. Dit voorkomt u door vooraf een eigendomsvoorbehoud af te spreken. Er zijn...
Tip van de Week 4/10/2023 Let op, verhuurders: huurders kunnen zelf verzoeken tot handhaving bij de gemeente doen. De Wet goed verhuurderschap, die in werking trad op 1 juli 2023, verplicht gemeenten om uiterlijk 1 januari 2024 een toegankelijk meldpunt voor huurders te creëren. Huurders hebben de mogelijkheid om hier ‘verzoeken tot handhaving’ te doen. Als een private verhuurder of verhuurbemiddelaar de normen...
Nieuwsbericht 27/9/2023 Adriaanse van der Weel zoekt ...... Adriaanse van der weel is op zoek naar een financieel administratief medewerker en een juridisch secretaresse. Kijk hier voor de volledige vacatures.
Tip van de Week 27/9/2023 Voorkom dat berichten aan werknemers op verschillende wijzen kunnen worden geïnterpreteerd Wat bedoelt een werkgever als hij het volgende aan een werknemer mailt: “wij wensen je veel geluk verder”? Met deze zin sloot een werkgever een e-mailbericht aan een zieke werkneemster af. Zij was na haar zwangerschapsverlof niet meer komen opdagen. Volgens de werkgever was dit een gelukwens, maar...
Tip van de Week 20/9/2023 Besteed voldoende aandacht aan de bewoording van de ‘leaver’-bepaling in een aandeelhoudersovereenkomst In aandeelhoudersovereenkomsten worden vaak ‘leaver’-bepalingen opgenomen. Hierin wordt geregeld of een vertrekkende aandeelhouder een ‘good leaver’ of een ‘bad leaver’ is en wat hier de gevolgen van zijn. Het is van belang vooraf zorgvuldig stil te staan bij de bewoordingen van deze bepaling...
Tip van de Week 13/9/2023 All-in loon is toegestaan, mits voldoende duidelijk en transparant Een all-in loon is een brutoloon waarin het vakantiegeld is inbegrepen en de vakantiedagen worden afgekocht. Het afkopen van vakantiedagen is een gevoelig punt gezien het doel van vakantiedagen, maar in beginsel is dat toegestaan. Daarvoor geldt wel dat het voldoende duidelijk moet zijn voor de...
